代写讲话稿怎么写?

对于文秘或办公室职员,写材料是必不可少的。特别是作为一个助理来说,需要帮领导整理写一些讲话稿,但是领导讲话稿其实万变不离其宗,每个阶段都写,着实难。代写发言稿平台给大家说下如果写好发言内容。

越写越难,说明领导的思维越来越活泼,观众的品味越来越高,形势发展越来越快;这个困难有很多很多的解决方法。仁者见仁智者见智。结合多年的实践,就领导讲话的写作谈谈个人看法。

代写讲话稿

写任何一篇文章,找准重心都很重要。在几何力学中,重心是指地球对物体的每个微小部分施加合力的点。在写作中,重心可以看作是主题对手稿中每一个微小部分衔接的合力,是需要重点布局的笔的重点。重心不规则,笔力消散,重心不稳,手稿失去平衡。那么,如何才能在官方文稿的写作中获得正确的焦点呢?代写发言稿平台体会,应当把握这么几条:

第一,工作重心决定写作重心、文稿重心。

比如,抓《意见》的贯彻落实,应当自上而下抓,但重心应该落在基层,让党组织和广大党员、干部明白“做什么”“怎么做”,而不是上面自己明白“抓什么”“怎么抓”,否则任务就落不下去、落不到底。

第二,写作重心应该落在文稿的主线上。

比如,“为什么——做什么—怎么做”,重心应该落在“怎么做”上;“提出问题—分析问题—解决问题”,重心应该落在“解决问题”上。

第三,重心与中心、靶心有可能重叠。

几何力学告诉我们,质量均匀分布的物体,重心的位置只跟物体的形状有关。有规则形状的物体,它的重心就在几何中心上;质量分布不均匀的物体,重心的位置除了与物体的形状有关,还与物体内质量的分布有关。

在文稿写作中,重心尽管与形状有关,往往落在文稿中间靠后一点的位置,但主要不由形状决定,而应由最能体现文稿质量的思想性决定,应当是中心思想最主要的阐发点,要落在众星捧月的“月核”上。如果写作以问题为导向,重心就应该落在问题的“靶心”上。

对于写作重心,自然应该用重笔、施浓墨、着重彩,否则就不能体现其稳定全文、平衡上下的作用。这一点不用多说,经常写材料的人都明白。

下面代写讲话稿平台给大家讲个小故事:

某区的首长常常称赞他的秘书“讲稿”写得很好,后来又推荐他去某一部门任职。政治事务部特地挑选了两个秘书,都是大学毕业的,以确保司令员的工作开展得更好。这两个秘书上任后,工作十分认真,更加注重文笔的提高。

然而,他们的努力并没有使他们受到指挥官的赞赏。指挥官讲完,赢得了长久的热烈掌声,但指挥官并没有微笑,而是拿起“讲稿”轻轻摇了摇头,默默地走下讲台。对此,坐在前排的两位秘书看得很清楚。自然,他们的心里很不愉快,压力很大。

尽管他们征求意见时司令员总是说“很好”或“不错”,但很少有愉悦的表情。因此,他俩的内心压力越来越大。一天,两位秘书在找不到司令员不高兴的原因后,决定前去拜访已调离的老秘书。

代写讲话稿

老秘书见两位新秘书到来很是高兴,寒暄一阵后便问:“二位今天怎么有时间来此,有何贵干?”因为他们都比较熟悉,平日相处得也很好,所以有位秘书便不客气地问了起来:“我说老兄,你也不比我们俩多什么呀,怎么你写的讲话稿经常赢得首长夸奖,而我们俩费很大劲儿写的却不能使首长满意呢?”接着,他俩便将有关情况陈述了一番。

老秘书听后,他真的找不到毛病。他赶紧说:“你来问我,是你对我的信任,谢谢!但是我没有比你更多的了。”说着,他陷入了无奈的沉思。无奈之下,他突然说:“你带讲稿了吗?给我看看怎么样?”

两位秘书听后,其中一位从包里取出几份讲稿,恭敬地递给了老秘书,说道:“请你指教!”另一位随后补充道:“您可别客气呀!”老秘书接过后仔细地看了一份,又大体翻阅了几份,似乎有点儿胸有成竹了,微笑道:“你们刚才不是问我比你们多什么吗?要说多,我只是比你们多一点点儿,就是比二位对首长多了解了一点儿。”二位秘书听到此急切地问:“是什么?”

老秘书继续微笑道:“咱首长讲话时,过一会儿就好加个四六句,有时还就此作点儿发挥。可二位写的讲稿里却没有这个,恐怕这就是关键之处吧。”听到此,二位犹如茅塞顿开,一再表示对老秘书的敬佩,并说:“我们回去后试试,不行再来向您请教。”

二秘书回单位后,找出老秘书写的几份讲稿,一看果然是这样。因此,他们在后来的讲稿中,特别注意增加了四到六个句子。果不其然,司令员渐渐满意了,也开始表扬起自己所写的文稿来了。当然,两位秘书也渐渐放松下来。
解析如下:

一个好的讲话稿,除具有政策、情况和文字等三个基本要素外,还应具有听众愿意听和领导愿意用的特点。

从上述案例中可看出,为使所写的讲话稿能让讲话领导满意,以下几个问题是必须注意的:1、讲话稿必须具有适应的政策、具体的情况和优美的语言,这是最基本的条件。

2、适合讲话领导的品口味。这一点是因人而异的。上述例中说的四六句,实在是算不了什么,然而在这里宽却适合了领导的讲话口味,所以也便显得格外重要了。

3、秘书要注意观察领导讲话的表情,从中发现领导对讲话稿的满意程度。这种观察必须要细心。因为领导的这种表情是出自内心的,比当面的表扬真实得多。

4、老秘书写的演讲稿之所以被领导赏识,是因为它符合领导的口味,是老书记细心观察的结果。新秘书及时发现问题,并迅速予以纠正。他们的优点都值得学习。

以上就是代写发言稿平台提供的小技巧和小故事,希望给大家多一点灵感。

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